Dein Anschreiben ist der Türöffner für einen neuen Lebensabschnitt. Mit deinem Anschreiben offerierst du dein individuelles Leistungsangebot, um eine Stelle mit tollen Aufgaben zu finden, die optimal zu deinen Qualifikationen, …
Du bist der Gestalter bzw. die Gestalterin des eigenen Lebenslaufs: Du musst deine relevanten Lebenslaufdaten auswählen, die einzelnen Lebenslaufsachverhalte mit prägnanten Informationen füllen sowie die Reihenfolge und die Hervorhebungen bestimmen. Dein …
Weiterlesen6 simple Tipps für deinen Lebenslauf mit genialer Wirkung
Leider verwenden 95 % der Bewerber langweilige, allgemeine und nichtssagende Einleitungssätze, die bei den Personalverantwortlichen keine Lust auf das Weiterlesen des Anschreibens machen. „Hiermit bewerbe ich mich“, „Mit großem Interesse …
WeiterlesenEinleitungssätze für die Bewerbung – Beispiele für überzeugende Einleitungen
Mit der Einladung zum Vorstellungsgespräch haben Sie eine weitere Hürde im Bewerbungsmarathon erfolgreich übersprungen. Nun müssen Sie sich intensiv darauf vorbereiten, den potentiellen Arbeitgeber erneut zu überzeugen, denn Sie gehören …
„Über eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch würde ich mich sehr freuen.“ – So einfallslos und floskelhaft lautet der Schlusssatz der meisten Anschreiben. Durch diese Einfallslosigkeit und Floskelhaftigkeit der Schlusssätze unterscheiden …
WeiterlesenIm Schlusssatz der Bewerbung überzeugen – Muster für gute Formulierungen
Bei einer Bewerbung auf Empfehlung bewerben Sie sich nicht auf eine konkrete Stellenausschreibung. Vielmehr haben Sie von Bekannten, Verwandten, Freunden oder Arbeits- oder Vereinskollegen einen Tipp bekommen, dass bei einem bestimmten …
WeiterlesenBewerbung auf Empfehlung durch Bekannte und Mitarbeiter
Im ausführlichen Anschreiben-Artikel mit Übungen hast du schon alles zum Aufbau eines Anschreibens erfahren. Die folgenden 11 Tipps legen den Fokus noch mal etwas genauer auf inhaltliche und sprachliche Aspekte …
Weiterlesen11 Tipps für dein Anschreiben: Impulse für mehr positive Rückmeldungen
Eine Initiativbewerbung ist eine Bewerbung, die sich auf kein konkretes Stellenangebot des Arbeitgebers bezieht. Das Gegenteil von einer Initiativbewerbung ist die Reaktivbewerbung bzw. die konventionelle Bewerbung, die sich an ein …
WeiterlesenInitiativbewerbung: initiativ um eine Stelle bewerben
Arbeitszeugnisse gehören zu vollständigen Bewerbungsunterlagen dazu. Wenn du über ein wichtiges Arbeitszeugnis nicht verfügst, dann musst du eine Bewerbung ohne Arbeitszeugnis verschicken und kannst eventuell das fehlende Arbeitszeugnis nachreichen. Viele …
WeiterlesenBewerbung ohne Arbeitszeugnis: 6 Strategien zum erfolgreichen Bewerben
„Welche Stärken und Schwächen besitzen Sie?“ – Die Frage nach den fachlichen und persönlichen Stärken und Schwächen im Vorstellungsgespräch ist sehr gefürchtet, da es für viele Bewerber eine große Schwierigkeit …